{"id":12671,"date":"2024-05-31T23:10:01","date_gmt":"2024-06-01T03:10:01","guid":{"rendered":"https:\/\/www.semanariotiempo.cl\/?p=12671"},"modified":"2024-05-31T23:10:01","modified_gmt":"2024-06-01T03:10:01","slug":"minera-san-geronimo-pionera-en-la-region-firma-compromiso-de-implementacion-de-la-norma-chilena-3262","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.semanariotiempo.cl\/?p=12671","title":{"rendered":"Minera San Ger\u00f3nimo pionera en la regi\u00f3n: Firma Compromiso de Implementaci\u00f3n de la Norma Chilena 3262"},"content":{"rendered":"

La medida convierte a la empresa en la primera, a nivel regional, en suscribir este importante compromiso que favorece la conciliaci\u00f3n de la vida laboral familiar y personal de su equipo de trabajo.<\/strong><\/span><\/h4>\n

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En un hist\u00f3rico paso para la conciliaci\u00f3n laboral y familiar en la industria minera regional, Compa\u00f1\u00eda Minera San Ger\u00f3nimo firm\u00f3 un compromiso para implementar la Norma Chilena 3262. Esta iniciativa convierte a la empresa en la primera del sector en la zona en adoptar esta importante medida, que busca promover la igualdad de oportunidades y la armonizaci\u00f3n entre el trabajo, el hogar y la vida personal de sus trabajadores y trabajadoras.<\/p>\n

Con la participaci\u00f3n de la seremi de la mujer y la equidad de g\u00e9nero, Mar\u00eda Fernanda Glaser Danton; la seremi de miner\u00eda, Constanza Espinosa Henr\u00edquez; la directora regional de sernameg, Priscilla Olivares Verasay, junto a integrantes del comit\u00e9 ejecutivo, dirigentes sindicales, adem\u00e1s de trabajadores y trabajadoras de la Compa\u00f1\u00eda, se firm\u00f3 este compromiso.
\n\u201cHoy damos un nuevo paso en nuestro compromiso con la diversidad y la inclusi\u00f3n, convirti\u00e9ndonos en la primera empresa minera de la regi\u00f3n en firmar este compromiso de forma p\u00fablica\u201d, se\u00f1al\u00f3 Yuvitza S\u00e1ez Tapia, gerente personas de CMSG. \u201cCon estas acciones queremos que las personas que trabajan con nosotros se desarrollen en un entorno de respeto y equitativo, lo que resulta esencial para alcanzar la excelencia y hacer de nuestra Compa\u00f1\u00eda un mejor lugar para trabajar\u201d.<\/p>\n

Por su parte Mar\u00eda Fernanda Glaser Danton, seremi de la mujer y la equidad de g\u00e9nero, felicit\u00f3 a la minera por comprometerse con esta Norma, \u201cque permite abrir espacios laborales para las mujeres en industrias que hist\u00f3ricamente han sido masculinizados como la miner\u00eda y la construcci\u00f3n. Gracias a iniciativas como estas las mujeres pueden contar con trabajos seguros, bien remunerados y que tengan la posibilidad de aprender y proyectarse\u201d.<\/p>\n

La Norma Chilena 3262: 2021 es de cumplimiento voluntario y constituye una oportunidad para que las instituciones diagnostiquen las brechas, barreras e inequidades de g\u00e9nero y de armonizaci\u00f3n entre trabajo, hogar y vida personal. Ello permite que despu\u00e9s se desarrolle e instaure un sistema de gesti\u00f3n, el que es certificado por una empresa auditora externa.<\/em><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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